做就要做最强连锁网负责人丁磊语录新时代

做就要做最强 连锁负责人丁磊语录

一位意气风发的小伙子，在短短时间内，就让自己倾力打造的连锁一度成为年度最佳招商加盟类连锁站，它的业绩被众人广为传颂，他认为，这世上没有做不成的事情，只有不愿做的人。他就是连锁负责人丁磊。

在接受采访之前，丁磊反复强调，连锁的成功不是他一个人的功劳，而是他带领的这支狼性队伍，正是因为有了这支意气风发的生力军，才能在本来鱼目混杂的投资连锁行业不断收获成功和喜悦。谈到未来如何运营连锁时，丁磊叫先不要着急，先看看他的狼性领导力和独特的投资高端文化。

谈及最初对连锁的定位，丁磊解释，连锁在创立之初，就定位于高端连锁企业，因为长久以来，连锁行业十分混乱，行业内缺乏一个行之有效的监管系统和评定规范，连锁企业的投资跨度大和正规性没有得到专业的划分，鱼龙混杂的隐患，不利于连锁站的发展。为此丁总重金打造了第一家高端定位的连锁，并亲自领队，依托中的强大实力，连锁在对企业的选择上严格要求，打造出明星品牌云集的平台，自此，连锁行业的规范化将由连锁开始。

谈及目前这支队伍的打造，丁总笑称，人们都将他的队伍称为狼群，在这支队伍中，建立和规范一套行之有效的业绩考核、日常管理制度和作业报表体系等是必不可少的，通过这些制度和报表等东西，能让经理人诊断和发现销售中的各类基本问题，以调整和优化自己的管理方法与策略;此外，真正的狼在缺乏竞争的环境中迟早要丧失斗志和懈怠成羊，因此必须要为其提供一个可以激发其激情与斗志的环境氛围，从内要考虑企业的整体氛围及营销队伍的部门状态，最好是二者能有机协同，如果企业的大文化比较温柔，那么营销部门的小环境就必须强化竞争氛围的营造和宣导，以成就真正的狼而淘汰业绩不佳又无发展潜力的羊B2C则和现在的电商平台合作。

正因为对连锁的充分定位准确和狼性文化的认识，丁总才能在带领这支团队经营连锁的过程中，收获到成功，他的成功来源于连锁的精准定位，也来源于自己对连锁的深度把握。

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