求職者如何留下好印象

　　在求职的时候，展示给面试官第一面的印象很重要那么我们要如何留下一个好的印象呢?今天我们就跟微微健康的来了解一下

　　1、展现你与面试者和公司文化的相似之处

　　你们也许并不完全相同，但你应该找出你们兴趣相同的方面、工作方法、产品，等等如果你成功地使有权决定录用员工的面试者看到了你 们的共同之处，例如世界观、价值观以及工作方法等，那么你便赢得了他的好感并因此获得工作机会以下这则真实的故事正是说明了这点：

　　经过几个月的努力，小强终于得到了与新加坡一家大公司面试的机会他在准备面试时丝毫不敢懈怠作为准备的一部分，小强在面试前一天傍晚去了一趟她准备前去应试的公司

　　他纯粹只想看看公司办公楼里面究竟是什么样子，可就在他看的时候，一名正在扫地的大楼管理员注意到了她，并且问他是否需要帮忙

　　小强说了实话： 明天我要来这里接受一个重要的面试我想先了解一下这个地方 那名管理员把小强请到面试者的办公室(这也许违反了公司的规定)，并把 摆在高高的架子上的几艘制作得非常精致的轮船模型指给他看显然地，面试者是名收藏迷那天晚上，小强赶紧去了趟图书馆，查看了有关旧轮船的资料

　　第二天，当小强与面试者见面时，他指着其中的一只轮船模型说： 嘿!那艘帆船不就是哈得逊号吗? 这立刻引起了面试者的好感，他也因此得到了这个工作机会

　　2.聆听面试者的问题、评论或者感受

　　人们喜欢别人听自己说话胜于自己听别人说话你应该通过总结、复述、回应面试者说的话，使对方喜欢你，而不是仅仅注意你要说什么

　　.赞美时不要做得太过头

　　当看到办公室好看的东西时，你可以趁机赞美几句以打破见面时的尴尬，但不要说个没完多数面试者讨厌这种 裸的巴结奉承相反，你应该及时切入正题-- 工作

　　4.讲话停顿时显得像是在思考的样子

　　这么做能使你显得是那种想好了再说的人这种做法在面对面的面试时是可以的，因为面试者可以看得出你在思考而且是想好了才回答例外，不要作思考的停顿，否则会出现死气沉沉的缄默

　　5.适当作笔记

　　随身携带一本小笔记本在面试者说话时，特别是你问完一个问题之后，或者他在特别强调某件事情时，你可以作些记录作笔记不仅表明你在注意听，而且也表明你对面试者的尊重